FORUMUL INSPECTORATULUI ŞCOLAR JUDEŢEAN HUNEDOARA

Forumul permite utilizatorilor să-şi expună ideile, opiniile şi documentele într-un mod organizat. Scopul forumului este să faciliteze comunicarea.
Martie 28th, 2024, 3:29 pm


Cine este conectat

Cine este conectat Avem 51 utilizatori conectati recent :: 0 inregistrati, 0 ascunsi si 51 vizitatori (Aceste date se bazeaza pe utilizatorii activi in ultimele 240 minute)
Cei mai multi utilizatori conectati au fost 5383 in data Ianuarie 17th, 2023, 8:05 pm

Utilizatori pe aceasta sectiune: Nu sunt utilizatori inregistrati si 51 vizitatori

UTC + 1 ora [ DST ]




Deschide un nou topic Raspunde acestui mesaj  [ 1 mesaj ] 
Autor Mesaj
 Titlul mesajului: Etapa de prelungire cim note/medii peste 7 _2022-2023
MesajScris: Aprilie 2nd, 2022, 5:30 pm 
Neconectati
Membru

Inscris: Iulie 10th, 2008, 12:34 pm
Mesaje: 666
În atenţia cadrelor didactice interesate,

Ref. Prelungirea duratei contractelor individuale de muncă, în anul şcolar 2022-2023, pentru cadrele didactice care au
dobândit cel puţin definitivarea în învăţământ sau care promovează examenul naţional de definitivare în învăţământ
sesiunea 2022, care au obţinut nota sau media de repartizare minimum 7 (şapte) la concursurile naţionale de ocupare a
posturilor didactice/catedrelor vacante/rezervate în învăţământul preuniversitar, sesiunile 2021, 2020, respectiv 2021,
2020, 2019, 2018 pentru învăţători/institutori/profesori pentru învăţământ primar.

Această etapă de mobilitate se desfăşoară în conformitate cu prevederile art. 4 alin. (1) lit. k), art. 4 alin. (13, 15, 16-18) şi
art. 63 din Metodologia – cadru privind mobilitatea personalului didactic de predare din învăţământul preuniversitar în anul
şcolar 2022-2023, aprobată prin OME nr. 5578/10.11.2021, numită în continuare Metodologie, la termenele prevăzute la
Pct. 8 din Calendarul mobilităţii personalului didactic de predare din învăţământul preuniversitar pentru anul şcolar 2022-
2023, Anexa nr. 19 la Metodologie, numit în continuare Calendar.
În conformitate cu prevederile Calendarului, prelungirea duratei contractelor individuale de muncă, în anul şcolar 2022-
2023, pentru cadrele didactice care au dobândit cel puţin definitivarea în învăţământ sau care promovează examenul
naţional de definitivare în învăţământ, sesiunea 2022, care au obţinut nota sau media de repartizare minimum 7 (şapte) la
concursurile naţionale de ocupare a posturilor didactice/catedrelor vacante/rezervate în învăţământul preuniversitar,
sesiunile 2021, 2020, respectiv 2021, 2020, 2019, 2018, pentru învăţători/institutori/profesori pentru învăţământ primar,
conform prevederilor art. 63 din Metodologie, se desfăşoară în perioada 4 aprilie – 5 mai 2022.
La această etapă a mobilităţii personalului didactic pot participa, în vederea prelungirii contractului individual de muncă pe
perioadă determinată, în anul şcolar 2022-2023, cadrele didactice calificate care îndeplinesc cumulativ următoarele
condiţii:
- solicită în scris, conform cererii tip, consiliului de administraţie al unităţii de învăţământ prelungirea contractului individual de muncă în anul şcolar 2022-2023;
- au dobândit cel puţin definitivarea în învăţământ sau sunt înscrise la examenul naţional de definitivare în învăţământ sesiunea 2022;
- sunt angajate cu contract individual de muncă pe perioadă determinată în anul şcolar 2021-2022, în baza rezultatelor obţinute la concursurile naţionale de ocupare a posturilor didactice;
- au obţinut nota sau media de repartizare minimum 7 (şapte), în specialitatea postului ocupat, la concursurile naţionale de ocupare a posturilor didactice, sesiunile 2021 şi/sau 2020, respectiv sesiunile 2021, 2020, 2019, 2018, pentru învăţători/institutori/profesori pentru învăţământ primar;
- au obținut acordul sau acordul de principiu al consiliului de administraţie/consiliilor de administraţie al/ale unităţii/unităţilor de învăţământ în care sunt angajate pe perioadă determinată în anul şcolar 2021-2022;
- au obţinut calificativul/calificativele „Foarte bine” eliberat(e) de unitatea/unităţile de învăţământ la care sunt angajate în anul şcolar 2021-2022 (parţial);
- postul didactic nu s-a ocupat în etapele anterioare de mobilitate şi mai există cel puţin o jumătate de normă didactică pentru anul şcolar 2022-2023, în concordanţă cu specialitatea probei scrise a concursului naţional de ocupare a posturilor didactice la care a obţinut nota sau media de repartizare minim 7,00;
-dacă participă şi la concursul naţional de ocupare a posturilor didactice/catedrelor vacante/rezervate, sesiunea
2022, candidatul trebuie să obţină minimum media 5 (cinci), potrivit prevederilor art. 63 alin. (1) din Metodologie, la disciplina corespunzătoare postului didactic/catedrei solicitat(e);
- sunt respectare cumulativ şi celelalte condiţii prevăzute la art. 4 alin. (15) şi (18), respectiv la art. 4 alin. (16) şi (18) pentru învăţători/institutori/profesori pentru învăţământul primar.
Prin excepţie:
Învăţătorul, profesorul pentru învăţământ primar sau institutorul calificat din învăţământul primar, angajat pe perioadă determinată, începând cu data de 1 septembrie 2018 sau 2019, încadrat la clasa pregătitoare sau la clasa I, în baza mediei de repartizare minimum 5 (cinci), conform art. 64 alin. (9) din Metodologie, obţinute la concursul naţional, sesiunea 2018 sau 2019, şi care în perioada 1 septembrie 2018-31 august 2022 sau în perioada 1 septembrie 2019-31 august 2022 a predat, prin continuitate, la aceeaşi clasă de elevi, poate beneficia de prelungirea duratei contractului individual de muncă pe perioadă determinată în anul şcolar 2022-2023, cu îndeplinirea condiţiilor prevăzute la art. 4 alin. (15) din Metodologie, pentru finalizarea ciclului primar la aceeaşi clasă de elevi.

Etape procedurale:
1. cadrele didactice solicitante se adresează, în scris, consiliului/consiliilor de administrație al/ale unității/unităților de învățământ până la data prevăzută în Calendar; profesorii din centre și cabinete de asistență psihopedagogică/profesorii logopezi din cabinetele interșcolare se adresează, în scris, consiliului de administrație al centrului județean de resurse și asistență educațională, în cadrul căruia este normat postul didactic respectiv;
2. acordul, acordul de principiu sau refuzul consiliului/consiliilor de administrație al/ale unității/unităților de învățământ/CJRAE pentru continuitate este comunicat inspectoratului școlar și cadrelor didactice solicitante până la data prevăzută în Calendar;
3. consiliul/consiliile de administrație al/ale unității/unităților de învățământ/CJRAE comunică, în scris, cadrelor didactice solicitante acordul, acordul de principiu și, după caz, motivele refuzului continuității;
4. pentru a beneficia de continuitate, cadrele didactice titulare care participă și la concursul naţional, sesiunea 2022, trebuie să obțină minimum nota 5 (cinci) la proba scrisă, la disciplina corespunzătoare postului didactic/catedrei solicitat(e) pentru continuitate;
5. cadrele didactice care beneficiază de continuitate, în anul școlar 2022-2023, își actualizează dosarul personalla inspectoratul școlar, conform Calendarului.
Departajarea
Dacă un post didactic este solicitat de mai multe cadre didactice, departajarea se face cu aplicarea criteriilor de
departajare prevăzute la art. 4 alin. (17) din Metodologie.
Prioritate la ocuparea postului didactic/catedrei vacante/rezervate au, în ordine:
a) cadrele didactice cuprinse în programe recunoscute de Ministerul Educației, prin care se recrutează, se selectează, se
pregătește și se sprijină personalul didactic de predare pentru a desfăşura activităţi didactice în unităţi de învăţământ
preuniversitar situate în medii dezavantajate;
b) cadrele didactice cu domiciliul în localitatea în care se află postul didactic/catedra solicitat(ă);
c) cadrele didactice cu cea mai mare medie de repartizare obţinută la ultimul concurs naţional la care au participat;
d) cadrele didactice care au dobândit gradul didactic I;
e) cadrele didactice care au dobândit gradul didactic II;
f) cadrele didactice care au dobândit definitivarea în învăţământ;
g) cadrele didactice cu punctajul cel mai mare obţinut prin aplicarea criteriilor şi punctajelor din FIȘA DE EVALUARE,
aprobată la nivel județean pe baza prevederilor din Anexa nr. 2 la Metodologie, precum şi alte criterii stabilite la nivelul unităţilor de învăţământ.
Precizări
La disciplina educație tehnologică pot beneficia de prelungirea duratei contractului individual de muncă pe perioadă
determinată, în anul școlar 2022-2023, doar cadrele didactice cu specializarea educație tehnologică.
De prevederile art. 63 beneficiază şi cadrele didactice angajate cu contract individual de muncă pe perioadă determinată în unităţile de învăţământ preuniversitar particular atât în baza concursului naţional, cât şi în baza concursului organizat la nivelul unităţii de învăţământ.
Consiliile de administraţie ale unităţilor de învăţământ şi al CJRAE pot emite şi acorduri de principiu pentru prelungirea duratei contractului individual de muncă pe perioadă determinată în anul şcolar 2022-2023, pentru posturile didactice care devin disponibile ulterior desfășurării calendarului etapei, respectiv pentru cadrele didactice înscrise la examenul naţional pentru obţinerea definitivării în învăţământ, sesiunea 2022, în conformitate cu prevederile art. 63 din Metodologie.
Cadrele didactice care solicită prelungirea contractului individual de muncă în baza rezultatelor obţinute la concursurile naţionale din 2021, 2020, 2019 sau 2018 pot fi repartizate pe posturi/catedre numai în condiţiile în care nu au obţinut notă sub 5 (cinci) la proba scrisă în cadrul următoarelor concursuri naţionale, în specialitatea postului/catedrei solicitat(e) sau dacă nu au mai participat la următoarele concursuri naţionale.Persoana îndreptățită are dreptul de a contesta hotărârea consiliului de administraţie al unităţii de învăţământ/CJRAE, printr-o cerere scrisă, adresată conducerii unității de învăţământ, în termen de 24 de ore de la comunicarea acesteia.
Calendar:
4-14 aprilie 2022
- depunerea și înregistrarea la secretariatele unităților de învățământ, a cererilor personalului didactic angajat cu contract individual de muncă pe perioadă determinată, în vederea prelungirii duratei contractului individual de muncă pe perioadă determinată în anul şcolar 2022-2023, conform prevederilor art. 63 din Metodologie (Dosarul conţine documentele prevăzute în Cererea tip).
Până în 21 aprilie 2022
- discutarea și analizarea de către consiliile de administrație ale unităților de învățământ, a cererilor depuse.
- consiliile de administraţie ale unităţilor de învăţământ comunică inspectoratului şcolar situaţia acordurilor/ acordurilor de principiu sau a refuzurilor motivate emise privind prelungirea duratei contractului individual de muncă pe perioadă determinată în anul şcolar 2022-2023, conform prevederilor art. 63 din Metodologie.
- consiliile de administraţie ale unităților de învățământ comunică în scris cadrelor didactice, acordul / acordul de principiu sau refuzul motivat privind prelungirea duratei contractului individual de muncă pe perioadă determinată în anul şcolar 2022-2023, conform prevederilor art. 63 din Metodologie.
- directorul unităţii de învăţământ transmite la I.S.J. Hunedoara (Resurse Umane) documentele referitoare la soluţionarea cererilor de prelungire a contractului individual de muncă în condiţiile prevăzute la art. 63 din Metodologie. Aceste documente prevăzute, în inștiințarea tip, adresată inspectoratului şcolar, vor fi prezentate într-un dosar tip plic
Perioada: 27 aprilie – 2 mai 2022
- cadrele didactice care au primit acordul sau acordul de principiu privind prelungirea duratei contractului individual de muncă pe perioadă determinată în anul şcolar 2022-2023, conform prevederilor art. 63 din Metodologie, depun/reactualizează dosarelor personale, alcătuite conform cererii tip, la inspectoratul şcolar.
-comisia judeţeană de mobilitate a personalului didactic din învăţământul preuniversitar, constituită la nivelul inspectoratului şcolar, verifică dosarele şi situaţiile transmise de unităţile de învăţământ.
Perioada: 28 aprilie – 3 mai 2022
- Comisia judeţeană de mobilitate a personalului didactic verifică și avizează dosarele candidaților.
Termen: 3-5 mai 2022
- reactualizarea listei posturilor didactice/catedrelor vacante/rezervate ca urmare a soluționării cererilor de prelungire a duratei contractelor individuale de muncă, în anul şcolar 2022-2023, pentru personalul didactic angajat cu contract individual de muncă pe perioadă determinată, conform prevederilor art. 63 din Metodologie.
Perioada: 6 – 13 mai 2022
Emiterea şi comunicarea deciziilor de repartizare a candidaţilor pentru continuitate, conform art. 63 din Metodologie.

Nota:

Începând cu data de 16 august 2022, prioritate la ocuparea posturilor didactice/catedrelor vacante/rezervate, în toate etapele şi
ședințele de repartizare, precum şi după începerea cursurilor, au, în ordine, cadrele didactice titulare cu reducerea de activitate
nesoluționată, cadrele didactice angajate pe durata de viabilitate a postului/catedrei care solicită completarea normei didactice de
predare şi cadrele didactice care beneficiază de prelungirea contractului individual de muncă pe perioadă determinată conform
prevederilor art. 63 din Metodologie.

Atasam prezentei documentele necesare intocmirii dosarului de continuitate.


Fisiere atasate:
ADEVERINTA_STATUT_POST_COS_MIN7_MINDEF_2022.docx [28.04 KB]
Descarcat de 330 ori
2022_INSTIINTARE_ISJ_COS_MIN7_MINDEF.docx [24.47 KB]
Descarcat de 356 ori
2022_Cerere_emitere_ACORD_COS_MIN7_DEF_CA_UNITATE.docx [32.52 KB]
Descarcat de 429 ori
2022_Cerere_continuitate_Art-63_Art-87.pdf [42.73 KB]
Descarcat de 490 ori
2022_ACORD_DIRECTOR_COS7DEF.docx [23.1 KB]
Descarcat de 375 ori
Sus
 Profil Trimite mesaj privat E-mail  
 
Afisati mesajele precedente incepand cu:  Sortate dupa  
Deschide un nou topic Raspunde acestui mesaj  [ 1 mesaj ] 

UTC + 1 ora [ DST ]


Cine este conectat

Utilizatori pe aceasta sectiune: Nu sunt utilizatori inregistrati si 51 vizitatori


Nu poti crea un noi topice in acest forum
Nu poti raspunde topicelor de pe aceast forum
Nu poti modifica mesajele tale din acest forum
Nu poti sterge mesajele tale din acest forum
Nu poti aduce atasamente pe acest forum

Cauta dupa:
Sari la:  
Powered by phpBB © 2000, 2002, 2005, 2007 phpBB Group
Varianta in limba romana © 2007 roadiro Grup